第11回年次インクジェットサミットがオースティンで開催

第 11 回年次インクジェット サミットのオープニング セッションのために、テキサス州オースティンのハイアット ロスト パインズ リゾートに 310 名を超える印刷専門家が集まり、すべての座席が埋まりました。

IT 戦略担当副社長でインクジェット サミット会議議長のマルコ ボーア氏が基調セッションで講演し、高生産インクジェット印刷の現状と印刷競争の場を変える要因についての見解を示しました。 ボーア氏は、新型コロナウイルス感染症のパンデミックにより印刷業界の変化が加速し、紙の価格は2倍以上、人件費は30％以上上昇したと述べた。 消耗品も充実してます。 ボーア氏は、「印刷はかなり高価になっている…印刷は高級品になるだろう」と語った。 その結果、ビジネスモデルが変化することになります。

マルコ・ボーア氏: 「この業界の成長は本当に驚異的です。」

ボーア氏は、労働力の大幅な減少や製紙工場の消滅など、業界が現在直面している課題は数多くあると述べた。 これは、彼が成功への「共通の要件」と呼ぶものをもたらします。 今後、自動化は選択肢ではなくなり、顧客はリアルタイムのダッシュボード接続を必要とし、労働力は報道スキルからデータスキルへと移行するでしょう。 彼は、仕事の開始から終了までの迅速な対応が不可欠になると付け加えました。

ボーア氏は、商業印刷におけるデジタル印刷は、成長しており、今後も成長し続ける大規模産業のニッチ市場であると説明しました。 「この業界の成長は本当に驚異的です。」と彼は言いました。 「十分すぎるほど優れた」画質と「非常に優れているが、まだ成長の余地がある」という生産性でますます知られるインクジェットにとって、課題の 1 つの側面は総運用コストです。 特に仕上げが関係する場合、オフセットとの比較を確立するのは難しいと彼は言いました。

ビジネスモデルの変化について、商業印刷業界は前進するためにこの変化を受け入れる必要があるとボーア氏は付け加え、「量を増やすためではなく、価値を増やすために必要であり、我々はその方向に向かっています。」と付け加えた。

インクジェットを前進させるには機器メーカーの努力が最も重要であり、Pellow and Partners のマネージャーである Barbara Pellow が司会を務めたパネルディスカッションでは、サミットのプラチナスポンサーからの研究開発の最新情報に続き、インクジェットの分野で十分に確立された印刷会社の実例が紹介されました。 。

Pellow & Partners の Barb A. Pellow がその夜の基調講演パネルを主導し、Graphic Village の Eric Kahn が登場しました。 ヒーターのトム・ボイル。 SG360のランディ・スカマッカ。 トッパン・メリルのジャレッド・カー氏。

グラフィック・ビレッジ（オハイオ州シンシナティ）の執行会長エリック・カーン氏によると、従業員225人の同社は製造、ヘルスケア、取引などの市場にサービスを提供し、商業印刷やその他のサービスを提供しているという。 このショップは最近、ニアラインの Hunkeler 仕上げを施した SCREEN Trupress Jet 520 HD を追加しました。 同氏によれば、インクジェットの品質はオフセットと同じくらい優れており、速度は驚くべきもので、従来のストックにも対応するという。 Graphic Village への影響は、労働力の必要性が減り、合理化されたプロセスを使用してより多くの作業を低コストで実行できるようになったということです。

ペンシルベニア州キャノンズバーグにある商業印刷会社ヒーター社の営業・マーケティング担当執行役員トム・ボイル氏は、同社はゲーム、健康保険、金融市場など、パーソナライゼーションと変動性が必要な市場にサービスを提供していると語る。 Heeter にはプロダクション インクジェットに関する長い歴史があり、2015 年に最初の印刷機を採用しました。迅速な対応とターン タイムの短縮の必要性により、同社はロールフィード インクジェット ソリューションに向かいました。 Heeter は現在、Ricoh Pro Z75 カットシート インクジェット印刷機のベータ サイトとして機能しています。 インクジェット システムのおかげで、同社はかつては海外で行っていた作業を引き受けることができ、乾燥システムはより広範囲の在庫を処理できるようになり、1 人のオペレーターが 2 台の機械を稼働できるようになりました。

SG360° (イリノイ州ホイーリング) の副社長兼ゼネラルマネージャーであるランディ・スカマッカ氏は、同社には枚葉紙および輪紙オフセット、デジタル印刷を含むポートフォリオがあると述べています。 同社は 2012 年にデジタル テクノロジーを導入し、2022 年に HP Pagewide システムを導入しました。現在、同社はポートフォリオに別の Page Wide システムを追加中です。 出力は「ニアオフセット」で、システムはモノラルモードで最大 800 fpm で動作します。 スカマッカ氏は、現在オフセットオペレーターを見つけるのは「ほぼ不可能」であると述べ、デジタルシステムを運用する労働力を見つけるのは簡単だと付け加えた。 デジタル システムにより、同社は新たな顧客への拡大を可能にし、デジタル枚葉作業をインクジェットに移行し続けています。 今後を見据えて、SG360° が新しいオフセット装置に投資することはないと彼は言います。

トッパン・メリル（テキサス州ヒューストン）のオペレーションディレクター、ジャレッド・カー氏は、この商業印刷機はヘルスケアと金融市場にサービスを提供しており、規制された通信の複雑さを簡素化することに取り組んでいると述べた。 同氏によると、同社は約10年前にCanon VarioPrint i3000への投資をきっかけにプロダクションインクジェット事業を開始したという。 同店は2022年にCanon VarioPrint iXを購入した。トッパン・メリルは2022年末に最後のオフセット印刷機を廃止した。「現在、当社は完全にデジタル化された施設です」とカー氏は語った。 同社はインクジェットによって比類のない速度と生産効率の向上を実現しており、トナー技術を 100% 置き換えるという目標を掲げています。

この日の最後の全体セッションでは、プリンティング・インプレッション誌編集長のマーク・マイケルソンがパネルを壇上に招き、プロダクションインクジェット技術に関するありのままの経験について話し合った。

『Printing Impression』誌の編集長であるマーク・マイケルソンが司会を務めるパネルディスカッションでは、経験、利点、学んだ教訓が語られます。

金融サービスと小売業界にサービスを提供するスペシャルティ・プリント・コミュニケーションズ（イリノイ州ナイルズ）の社長、アダム・ルフェーブル氏によると、同社には年間15億通の郵便物を処理するレターショップがあり、シカゴ最大の郵便局となっているという。 このショップには、2 台の ProStream、1 台の ColorStream、および i300 を含む、多数の Canon インクジェット システムが設置されています。 「私たちはインクジェット事業に参入したいと早い段階から気づいていました」と彼は言いました。 「私たちはビジネスをインクジェットに転換するつもりはなく、この市場に参入しました。」 同氏は、同じ設置面積内で生産量を増やし、「より少ない労働力でより速く生産する」という目標を掲げ、インクジェットを会社の将来の柱と見ていると述べた。

ルフェーブル氏はまた、すべてのインクジェット印刷機メーカーに対し、インク価格の引き下げに取り組むよう要請した。

末日聖徒イエス・キリスト教会（ユタ州ソルトレークシティ）の印刷部門ディレクター、スティーブン・ルイス氏は、工場内に215人の従業員を抱え、無線綴じの本、中綴じの雑誌、聖典、宣教パンフレットの制作に注力している。軽い紙。 彼の店では、HP Pagewide T250 印刷機と富士フイルム J 印刷機を使用しています。 40 を超える言語で雑誌を発行するという任務を負った彼は、「私たちはインクジェットで何ができるかを検討し始めました。オフセットでは最低 3,000 枚の署名を行う必要があったのに対し、私たちは 1 部の量で印刷できるようになりました。」と述べています。 」 Jプレスは書籍の表紙制作や再印刷に使用されます。 「J Pressは私たちに本当に良い品質を提供してくれました」と彼は言いました。 「これが教会で人々がインクジェットを受け入れるのに役立ったのです。

100％女性が所有する企業であるサン・プリント・ソリューションズ（ユタ州ソルトレイクシティ）のジェニファー・ペッティンガー最高経営責任者（CEO）は、同社が商業印刷、紙器、ダイレクトメール部門に注力していると語った。 同社は昨年、2015 年製の HP Pagewide T230 印刷機を HP Pagewide T250 にアップグレードし、Harris & Bruno 水性コーターを追加しました。 KM-1 印刷機は、HP Indigo 12000 も置き換えました。Sun Print Solutions は、昨年の秋にラスベガスで開催された PRINTING United Expo でフルカラーの Delphax インクジェット封筒印刷機を確認し、最近導入しました。

同社のインクジェットへの投資はすべて、労働要件を簡素化し、より多くのパーソナライゼーション機能を追加するのに役立ちました。 ペッティンジャー氏は、いつどの印刷システムを使用すればよいか、それによって機能と処理能力を最大化できるかどうかは現在進行中の作業であると述べました。 彼女は、オペレーターの教育が新しいテクノロジーに対する労働者の受け入れを獲得するのに効果的であると共有しました。

この日は食事と飲み物を楽しみながら終了し、新しいつながりが生まれ、既存の友情が新たになりました。 参加者は知識と経験を共有しながら、今後の道をより適切に定義するために取り組みました。

Ashley Roberts は、Printing & Packaging Group の編集長です。